营销策划的岗位有哪些

营销策划是现代营销理念中不可或缺的一环，它是指针对企业产品或服务而进行的市场调研和分析，制定营销目标和策略，实施和监控营销计划的过程。营销策划需要多个岗位合作，下面就介绍一下这些岗位都做些什么。

市场调研分析师：市场调研是营销策划非常重要的一环。市场调研分析师就是负责调研受众、产品、市场等市场环境因素，同时运用统计学、数据分析等手段对数据进行挖掘，分析产品的市场潜力和消费者口味的喜好特性，为营销策划的制定提供专业数据。

营销策划经理：营销策划经理是商业运作的中心人物，该岗位负责制定营销策划，制订营销计划，设计广告方案、活动策划等。他们需要深入了解市场和客户，了解市场趋势和品牌竞争，分析市场需求和流行趋势，制定出营销战略，制定出推广计划等等。

营销活动专员：针对营销策划经理提出的运营计划营销活动专员负责执行相关方案。他们需要解决营销单品的上架，负责调节各项资源，对渠道的管理进行设置和调整，并在活动过程中回馈用户，在用户体验方面考虑相关策划，对营销计划增加及时性和实用性。

公关媒体专员：公关媒体专员主要负责策划企业品牌宣传公关，针对媒体行业和公关事务进行适当的针对性营销宣传，创建品牌，提升品牌知名度，并处理与消费者互动的事宜。

市场推广专员：市场推广专员需要利用现代营销方法，比如微信公众号、微博，线上线下的活动以及广告合作，提升品牌知名度和品牌认知度。以及通过在相关社区或者媒体发起活动推广企业，提升企业在现代社会中的影响力。

数字营销专员：数字营销专员需要懂得网站收集用户信息的技术方法，以及如何利用数据，通过分析用户行为和兴趣，制定个性化的营销策略，为营销推广提供数字化思路和解决方案。

以上是营销策划方面主要的岗位。不同的企业、不同的行业以及不同的发展阶段都有不同的需求，企业可以根据需求和实际情况增加或减少相关岗位。在这个数字化时代，越来越多的企业倾向于数字化营销，甚至出现了线上运营、运营策略等相关岗位。企业需要根据实际情况确定对应的岗位和职责，才能最大化利用好营销策划的力量，获得成功。所有这些岗位的工作都需要互相配合，合作默契，为企业的发展提供动力。通过合理分工和有效协作，将营销策划目标落到实处，为企业的发展注入强劲动力。